Дагестанское Отделение Социального фонда с 2025 года субсидирует работодателям республики создание и оборудование рабочих мест для людей с инвалидностью. Субсидиями компенсируются расходы на оснащение рабочих мест для инвалидов первой и второй групп и ветеранов боевых действий с любой группой инвалидности. Размер компенсаций — до 200 тыс. рублей на одно рабочее место.
«При организации специализированного рабочего места во внимание принимаются индивидуальная программа реабилитации или абилитации, программа восстановления после несчастного случая на производстве или профессионального заболевания, характер труда человека с инвалидностью и его трудовые обязанности Таким образом, субсидируя работодателей, мы повышаем их заинтересованность в трудоустройстве людей, имеющих ограничения по здоровью.», — пояснила исполняющая обязанности Управляющего Отделением СФР по РД Алжанат Загидова.
Работодателям компенсируются расходы на закупку основного и вспомогательного оборудования, технических приспособлений, рабочей и специальной мебели, на их монтаж и установку. Основное условие получения компенсации — занятость инвалида на срок не меньше 9 месяцев, что должно быть зафиксировано в трудовом договоре с ним.
Заявление о предоставлении субсидии работодатель направляет в Центр занятости населения в течение 3 месяцев с даты подписания трудового договора с инвалидом. К заявлению прилагаются документы, подтверждающие расходы.
Центр занятости в течение 15 рабочих дней рассматривает предоставленные документы. Если все условия (https://sfr.gov.ru/employers/aid/oborud/) предоставления субсидий выполнены, Центр занятости передает документы в Отделение СФР по Республике Дагестан. При отсутствии замечаний Отделение включает работодателя в реестр на выделение компенсации и в течение 10 рабочих дней переводит ему средства.
Данная мера поддержки реализуется в рамках федерального проекта «Активные меры содействия занятости», входящего в национальный проект «Кадры
